Union Pour le Communisme

Message par luga » 22 Jan 2013, 21:06

(Lyon) Réunion d’information contre l’accord CFDT MEDEF PS sur la flexibilité

LARBINS A VIE ?
HORS DE QUESTION !

L’accord sur la « sécurisation de l’emploi », signé par le MEDEF, la CFDT, la CGC et la CFTC, c’est :

La baisse des salaires, décidée à tout moment par l’employeur, via la modulation du temps de travail ou l’imposition d’une « mobilité ».

La fin de la protection individuelle et collective face aux licenciements, que l’employeur peut décider dès que les salariés refusent de se plier au chantage à la baisse des salaires :

Le tribunal des prud’hommes ne pourra plus invalider le licenciement pour cause de non-respect de la procédure par l’employeur, alors qu’il est déjà incompétent pour statuer sur le motif économique du licenciement.
L’employeur sera libéré de l’obligation de déclarer un plan social lors des licenciements collectifs : pas d’information préalable des syndicats et représentants du personnel, donc pas de possibilité de résister !

Le délai de prescription passe de 5 à 2 ans pour tous les litiges du travail : impossible d’être rétabli dans ses droits pour tout fait survenu antérieurement. Il en résulte notamment un plafonnement des dommages et intérêts auxquels le salarié peut prétendre. Vous n’avez pas été payé pour vos heures supplémentaires il y a plus de deux ans et vous n’avez rien dit de peur d’être viré ? Tant pis pour vous !

Le jackpot pour les grosses assurances car c’est l’employeur qui choisira seul la nature de la complémentaire santé obligatoire à laquelle les salariés devront souscrire ; assurances qui ne cachent pas leur projet stratégique de remise en cause de la sécurité sociale.

L’exonération des cotisations patronales pendant 3 à 4 mois pour les moins de 26 ans. Ces cotisations ne sont rien d’autre qu’un salaire différé. C’est donc votre salaire qui sera encore diminué !

L’impossibilité de refuser une modification de son contrat de travail. Un refus entraînerait alors une cause réelle et sérieuse de licenciement. Il sera alors impossible de refuser d’être muté à l’autre bout de la France ou un changement radical de vos horaires de travail, comme le travail de nuit.

François Hollande, Michel Sapin et le gouvernement ont salué cet accord et annoncé sa transcription fidèle dans la loi. Mais rien n’est perdu : le calendrier parlementaire nous laisse cinq mois pour les en empêcher, pour imposer l’abandon pur et simple de ce projet par une mobilisation massive et déterminée.

Réunion d’information le Mardi 29 janvier à 19H00 à la bourse du travail de Lyon. Métro B Place Guichard – Tram T1 Parlais de justice Mairie du 3e

Premiers signataires :
Union Pour le Communisme, Fédération Syndicale Etudiante, Union Communiste – Futur Rouge, Alternative Libertaire Lyon,
luga
 
Message(s) : 0
Inscription : 15 Fév 2010, 16:13

Message par roudoudou » 23 Jan 2013, 19:47

Salut LUGA ;)
“J'ai décidé d'être heureux parce que c'est bon pour la santé.”
Voltaire
Avatar de l’utilisateur
roudoudou
 
Message(s) : 24
Inscription : 11 Jan 2006, 14:53

Message par Puig Antich » 24 Jan 2013, 22:35

Nous avons produit un récapitulatif des principales mesures anti-ouvrières contenues dans l'accord, ici : http://unionpourlecommunisme.org/plus-loin...le-gouvernement

Il est bien, peut-être, de centrer l'effort de discussion avec les collègues sur cet accord, mais il faut voir aussi que les annonces récentes le font apparaître comme le pivot d'un plan beaucoup plus brutal, qui va être appliqué rapidement, et qui concerne tout à la fois les retraites, l'indemnisation du chômage, que l'appareil éducatif et universitaire.

En somme un plan d'une rare violence contre les prolétaires au travail et au chômage, en formation et à la retraite : baisse des indemnités, des pensions; inscription de la " compétitivité " dans les missions de l'université, avec fin de la distinction entre formation initiale (financée par la prétendue " société ") et formation continue (financée par le patronat).

Ce qui à mon avis est important à souligner, c'est que qui ne réclame pas clairement l'abandon de ces mesures, en particulier de l'accord MEDEF / CFDT, est un traitre. Il ne faut laisser aucune opportunité à la direction de la CGT de louvoyer. Le plan du PS est effectivement d'inclure dans la loi le soi-disant " droit de reprise des entreprises menacées ", à la faveur de quelques manifestations folkloriques organisées par les syndicats, de sorte à faire passer pour une victoire, ce qui serait une cruelle défaite. Donc : soyons vigilant à alerter les travailleurs à la fois sur les tâches de l'heure (préparer la grève), mais aussi de l'heure suivante : empêcher l'habituelle " trahison " syndicale.
Puig Antich
 
Message(s) : 0
Inscription : 25 Nov 2004, 02:02

Message par luga » 25 Jan 2013, 19:05

Qui ne réclame pas l’abandon pur et simple de l’accord CFDT / MEDEF est un traître aux exploité-e-s !


http://unionpourlecommunisme.org/societe/l...code-du-travail
luga
 
Message(s) : 0
Inscription : 15 Fév 2010, 16:13

Message par luga » 31 Jan 2013, 21:50

La défaite n’est donc pas une option, la victoire est vitale. Ses conditions se préparent dès maintenant, dans les révoltes qui éclatent et vont éclater contre les coups qui pleuvent et la misère qui grandit. Au-delà de leurs résultats immédiats, le point déterminant est qu’une forte minorité révolutionnaire émerge dans ces combats, un bloc soudé des exploités en lutte contre l’exploitation, contre ce monde de pénurie et de catastrophes, pour préparer l’avenir. Le temps est venu de reconstruire le mouvement communiste.

http://unionpourlecommunisme.org/societe/l...-pas-une-option
luga
 
Message(s) : 0
Inscription : 15 Fév 2010, 16:13

Précédent

Retour vers Presse et communiqués

Qui est en ligne ?

Utilisateur(s) parcourant ce forum : Aucun utilisateur inscrit et 2 invité(s)